今の職場の悩みにも対応！「JOBキャラ診断」に上司・同僚・部下との相性機能が追加

ビジネス

開発の背景

働く女性にとって、仕事の満足度は「どのような仕事をするか」だけでなく、「誰と、どのように働くか」という人間関係にも大きく左右されます。上司や同僚との相性に悩むことが原因で、転職や異動を考えるケースは少なくありません。

これまで、COREでは個人の特性を理解するための「JOBキャラ診断」を提供してきました。この診断を、自分自身を知るだけでなく、より良い人間関係を築くための指針としても活用してもらうため、相性診断機能の開発に至りました。

新機能の概要

新機能では、「JOBキャラ診断」で導き出される8つのキャラクタータイプそれぞれについて、以下の3つの関係性における相性の良いキャラクタータイプとその理由が提示されます。

相性診断の軸

  • 上司との相性: 自分の弱点を補い、能力を引き出してくれる相手

  • 同僚との相性: ペースや価値観が合い、対等に協力しやすい相手

  • 部下・後輩との相性: 自然に育成しやすく、仕事を任せやすい相手

例えば、論理的思考と先見性が強みの「きっちりメガネぽにー」タイプには、ビジョンと推進力を持つ「めらめらハートフレイムちゃん」が上司として好相性であると解説されています。また、慎重になりがちな「しごデキフクロウ」タイプには、自由な発想をもたらす「ファンタスティックカメレオン」が上司として視野を広げてくれるといった、具体的な組み合わせと理由が示されます。

ご利用の流れ

この新機能は、以下の簡単なステップで利用できます。

  1. 「JOBキャラ診断」のWebサイトを開く
  2. 診断内容に回答する（所要時間約3分）
  3. CORE公式LINEを追加し、自分のタイプの上司・同僚・部下との相性を確認する

JOBキャラ診断はこちら: https://shindan.core-official.com/

期待される効果

この相性機能により、ユーザーは自分自身の特性を深く理解できるだけでなく、日々のキャリア選択における意思決定の精度を高めることが期待されます。

  • 転職や異動を検討する際に、「どのような上司や同僚と働きたいか」を具体的に言語化できる

  • 現在の職場での人間関係の悩みを客観的に捉え直し、解決策を探るヒントを得られる

  • チームビルディングやマネジメントを行う際の参考情報として活用できる

今後の展開

COREは今後も、コミュニティ内で得られるユーザーデータや対話を通じて、女性のキャリアにおける意思決定を支援するプロダクト開発を継続していく方針です。また、転職サポートサービス「CORE Works」においては、本診断で得られる知見を活用し、求職者と企業のマッチング精度向上にも繋げていく予定です。

働く女性の「次の一歩」を叶える転職サポートサービス「CORE Works」について

「CORE Works」は、キャリアに悩む女性に対し、キャリアカウンセラーによる面談を実施しています。キャリア形成の考えを整理し、自分らしい選択ができる求人を紹介することで、転職活動を全面的にサポートしています。転職を検討されている方は、公式LINEから簡単に面談を調整できますので、ぜひご登録ください。

転職サポートを希望する方はこちら: https://liff-gateway.lineml.jp/?liff.state=%2Flanding%3Ffollow%3D%2540456ppjoq%26lp%3DFk0Hf9%26liff_id%3D2009039941-ljFUWI5g&liff.referrer=https%3A%2F%2Fcore-official.com%2F

株式会社COREについて

株式会社COREは「女性のリーダーシップのあり方を変える」をミッションに掲げ、女性のキャリアを多角的にサポートしています。働く女性のためのキャリアコミュニティSNS「CORE」、人生やキャリアに関する学びを発信するメディア「CORE Lab.」、そして働く女性のキャリアサポートを行う「CORE Works」を運営しています。

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